L’IRS vient de publier de nouvelles directives sur les conseils de déclaration
Si vous avez récemment rencontré un iPad plein de demandes de pourboires à la caisse, vous n’êtes pas seul. Les pourboires numériques dans les cafés, restaurants, détaillants et autres établissements sont plus courants que jamais – et l’IRS en est également conscient.
Le département du Trésor et l’Internal Revenue Service (IRS) ont publié de nouvelles directives pour la déclaration des conseils sur les documents fiscaux annuels, selon Forbes. Les modifications, publiées début février, décrivent de nouvelles façons pour les employeurs de déclarer et de retenir le total des pourboires laissés aux employés occupant des emplois en contact direct avec les consommateurs.
Cela fait partie d’un Programme SITCA (Service Industry Tip Compliance Agreement), proposé le 6 février par l’IRS. Il est actuellement provisoire, basé sur les commentaires des contribuables et des employeurs.
Il transfère massivement le fardeau du suivi des pourboires des employés individuels aux employeurs, en utilisant des appareils de point de vente numériques pour surveiller la conformité et estimer les taxes retenues sur les pourboires. L’IRS peut également surveiller les rapports sur le total des pourboires des employeurs sur la base des données des systèmes de point de vente (POS) numériques. Cela inclut les écrans numériques de paiement en libre-service, les iPad, les tablettes, les smartphones et autres appareils de paiement numériques.
Les pourboires sont actuellement imposés en tant que revenu et masse salariale, contribuant aux fonds de la sécurité sociale et de l’assurance-maladie. Cependant, l’IRS a longtemps lutté avec la déclaration précise des pourboires – comme les pourboires en espèces sont courants, il existe peu de moyens de suivre ou d’appliquer les pourboires non déclarés.
« Le programme SITCA proposé est conçu pour tirer parti des progrès réalisés dans les points de vente, les systèmes de temps et de présence et les méthodes de règlement des paiements électroniques pour améliorer la conformité aux déclarations de pourboires », indiquent les directives. « Le programme proposé réduirait également les charges administratives des contribuables et de l’IRS et offrirait plus de transparence et de certitude aux contribuables. »
De plus, la proposition donnerait aux entreprises la liberté de décider de la meilleure façon pour les employés de signaler leurs propres pourboires. Le SITCA sera désormais le seul programme à assurer la conformité dans la déclaration des pourboires de l’industrie des services, remplaçant l’accord de détermination du taux de pourboire (TRDA), l’engagement alternatif de déclaration des pourboires (TRAC) et le TRAC conçu par l’employeur (EmTRAC).
L’IRS est ouvert à recevoir des commentaires et des réactions sur les lignes directrices proposées (en ligne et par la poste) jusqu’au 7 mai, conformément à la avis complet de l’IRS.
